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La dérive organisationnelle

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Paru le : 2004-04-01

"L'évidence" du changement organisationnel est devenue un tel poncif aujourd'hui qu'il mérite un sérieux questionnement. Cet ouvrage met en perspective les logiques du changement organisationnel pour qu'il ne soit plus considéré comme un remède à tout. Il aborde des questions telles que le regard qu...
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Description du livre

"L'évidence" du changement organisationnel est devenue un tel poncif aujourd'hui qu'il mérite un sérieux questionnement. Cet ouvrage met en perspective les logiques du changement organisationnel pour qu'il ne soit plus considéré comme un remède à tout. Il aborde des questions telles que le regard qu'il est possible de porter sur les deux grandes perspectives biologiques que sont le transformisme lamarckien et la sélection darwinienne, le changement voulu par les hommes ou "imposé" par le contexte avant d'examiner la question de la résistance au changement.

À propos

Auteur
Yvon Pesqueux , Bruno Triboulois
Éditeur
Editions L'Harmattan
Collection
Dynamiques d'entreprises
Parution
2004-04-01
Pages
196 pages
EAN papier
9782747562911

Auteur(s) du livre


Defaut-Illustration Yvon Pesqueux
Defaut-Illustration Bruno Triboulois

Caractéristiques détaillées - droits

EAN PDF
9782296357440
Prix
16,99 €
Nombre pages copiables
illimité
Nombre pages imprimables
illimité
Taille du fichier
6110 Ko
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